Selon l’article R. 4224-15 et R. 4224-16 du code du travail français : Tout employeur a l’obligation de mettre en place dans son entreprise, des moyens de secours adaptés, dans l’objectif de prendre en charge le plus rapidement possible, un salarié qui serait victime d’un accident du travail (AT), d’une détresse médicale ou d’un état pathologique. » Source : INRS
Objectifs :
Rappel sur les principe de base de la prévention.
Rappel sur la protection et l’alerte.
Révisions des gestes d’urgence.
Actualisation de la formation :
Aux risques spécifiques de l’entreprise ou de l’établissement.
Aux modifications du programme.
Cas concrets: Mises en situation pratiques le plus proche possible du terrain.
Être titulaire du certificat SST délivré par une entité habilitée.
Tout Sauveteur Secouriste du Travail.
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